向 晴
向 晴
你别老这么多感悟，行么？
智慧果
http://www.zhihuiguo.com/web/xiangqin/2/-/blogs/你别老这么多感悟，行么？
2009-10-21T07:03:43Z
2009-10-21T07:03:43Z
<p> <font face="黑体" color="#a64300" size="5">你别老这么多感悟，行么？</font></p><p> </p><p>昨晚和朋友感悟生命，享受愉悦的同时，一个声音从我脑袋里蹦了出来“你别老这么多感悟，行么？想到这里，我不禁乐出声来，和朋友们分享了这个背后的故事.</p><p><br /><wbr></wbr><wbr></wbr><wbr></wbr>在创建中华心理网之初，我很幸运的遇到了一个非常好的网管，他技术全面，年轻，成熟，理性。那个时候的我，常常觉得自己很有道理。现在回头看，是冲动、是盲目乐观，理性的网管总是提醒我，很多地方要花钱，哪些技术改进是可以慢慢进行的，等等。。。过程中，我们发生了很多观点的不一致，很多冲突。那时他是个很偏执的人，我想这是源自对技术的自信;那时我也是个偏执的人，我想这也是源自对市场的自信.两个偏执的人在一起沟通，过程可想而知，最严重的一次，两个人很生气的挂断电话，1个月都是靠短信和邮件沟通做事，我怎么打电话他都不接，但他会回短信.当我静下来好好反思，我发现在很多地方他都是正确的，我发现了理性人的好处和可爱。我找了个集体聚会的机会把这个事给化开了。。。<br /><br />2年后请他吃饭</p><p>我对他说：因为你的偏执，把我的偏执治好了<br />他说：我那个时候就想，做事就做事吧，你怎么那么多感悟呢？这事能是你感悟出来的么？咱不感悟了，行吗？哈哈，我们相视一笑，他也变得更柔和了。<br /><br />从这个人身上，让我看到了一个特别理性的人，他是如何思考的，如何做事的，同时我发现自己原来是个很感性的人，职业化给了别人太多的错觉。相信很多姐妹们也会给人这样的错觉。<br /><br />你别老这么多感悟，行么？<br />呵呵，想到这句话，就禁不住乐出声来<br />成长路上美好的回忆~~~<br />感谢出现在我生命中的每个天使，爱你们</p><p> </p><p> </p>
智慧果
2009-10-21T07:03:43Z
发现生活:你所问的就是你所关注的！
智慧果
http://www.zhihuiguo.com/web/xiangqin/2/-/blogs/发现生活:你所问的就是你所关注的！
2009-10-21T07:02:26Z
2009-10-21T06:59:56Z
<p><font face="黑体" color="#a64300" size="5">发现生活:你所问的就是你所关注的！</font></p><p> </p><p><span style="font-size: small">饭后与朋友公园散步，路过一个小区，一个偶然发现让我们走了一条从未走过的小路，这简单的尝试带给我们惊喜－－－一个刚开业的吃饭娱乐的场所呈现在眼前．<br /><br /></span><wbr></wbr><wbr></wbr><span style="font-size: small">路边的店员向我们打着招呼：＂刚开业，一层是吃饭，地下是超市，楼上是休闲娱乐．<br /><br /> </span><wbr></wbr><span style="font-size: small"> </span><wbr></wbr></p><p><span style="font-size: small">我抬头看了看楼上问道：乒乓球开业了么？多少钱一小时？（我想打乒乓球了）<br />一个朋友问：楼上能打羽毛球么？（他想就近打羽毛球了）<br /></span><wbr></wbr><span style="font-size: small">另一个朋友，要了一些菜单，看了看，问到，你这里能送餐么？（他想在家里吃到不同口味的饭） </span><wbr></wbr><span style="font-size: small"> </span><wbr></wbr><span style="font-size: small"> ．．．．．．<br /><br /></span><wbr></wbr><wbr></wbr><span style="font-size: small">然后我们继续前行，大家分享着：<br /></span><wbr></wbr><wbr></wbr><span style="font-size: small">你关注什么你就会问什么<br /></span><wbr></wbr><wbr></wbr><span style="font-size: small">你问的就是你需要的<br /><br /></span><wbr></wbr><wbr></wbr><span style="font-size: small">哈哈哈．．．．我们开怀大笑．．．．<br /><br /></span><wbr></wbr><wbr></wbr><span style="font-size: small">发现生活，感悟生活，去关心周遍的你想关心的人，在他们的问话中，需求都已告诉了你</span></p><p> </p><p><font style="font-size: 14px">只是，你是否有在听到，听懂．．．<br /><br /><wbr></wbr><wbr></wbr>我一边写着，一边听着我喜欢的＂让世界充满爱＂</font></p>
智慧果
2009-10-21T06:59:56Z
换一群朋友交一交
智慧果
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2009-10-21T06:58:41Z
2009-10-21T06:55:52Z
<p><font face="黑体" color="#a64300" size="5">换一群朋友交一交</font></p><p> </p><p><span style="font-size: small"><span style="color: #000000"><span>创业早期，困难重重，经营角色专业角色严重冲突，总想把公司关掉的想把特别强烈。。。</span></span></span></p><p><span style="font-size: small"><span style="color: #000000"><span><br />内心的一个声音在说：凭什么呀，干吗让自己这么委屈，把公司一关，做个咨询师，不是什么都有了么？</span></span></span></p><p><span style="font-size: small"><span style="color: #000000"><span><br />内心的另一个声音同时在说：你回到原点看看，你最初做这件事是为了什么呢？你只是累了，累了就休息休息。。。于是被后面的声音催眠了，回家休息睡觉，继续做！<br /><br /></span></span></span><wbr></wbr><wbr></wbr><wbr></wbr><span style="font-size: small"><span style="color: #000000"><span>创业是对人身、心的极限挑战，在这样的情况下，我参加了一个朋友的生日聚会。来的人都是自己创业经营公司的，北大的校友居多，我明显的感觉到一些不同，饭后，去过生日的这个朋友的办公室坐了坐。</span></span></span></p><p><span style="font-size: small"><span style="color: #000000"><span><br />我看到他的状态越来越好，就请他给我提些建议，他说：“向姐，我不知道对不对，我感觉您这个阶段可以换一群朋友交一交，我接触过您介绍的一些朋友，我觉得他们太理想化，太理论了些，这个阶段您接触些多做实操的朋友对您或许有帮助！”我一下联系到了生日聚餐时的内心感受，豁然开朗--‘换一群朋友交一交”多简单的道理，可有时却就是绊在了这里，于是回去马上行动！<br /><br />想成长哪方面，就去接触那方面做的优秀的朋友.创业成长是这样，人的心灵成长也是这样.常听到生活中有人说：“环境太糟糕了，改变环境太难了”.成长的秘密就是：通过塑造环境帮助自己成长，而塑造环境只和你自己有关，简单到换一群朋友交一交！<br /><br />后来，做了智慧果心理学应用俱乐部---就是塑造了帮助顾客持续改变的环境；塑造了了解顾客需求的环境；塑造了储备客户资源的环境；塑造了介绍朋友们彼此相识促进情感沟通和商务合作的环境。。。。。<br /><br />海归网、天际网都是如此，都是个平台<br />如何使用这些免费或低成本的资源为自己塑造环境，帮助自己实现自己想要的价值？<br />......<br /><br />换一群朋友交一交，小分享，大智慧！<br />感谢创业路上给我支持和关爱的所有朋友们！</span></span></span></p>
智慧果
2009-10-21T06:55:52Z
用老板的心态和方式学习
向 晴
http://www.zhihuiguo.com/web/xiangqin/2/-/blogs/用老板的心态和方式学习
2009-10-21T06:57:52Z
2009-10-07T15:52:57Z
<p> <wbr></wbr> <wbr></wbr></p><div><a target="_blank" href="http://photo.blog.sina.com.cn/showpic.html#blogid=60848d0a0100dtjm&url=http://static9.photo.sina.com.cn/orignal/60848d0at70503de81f68&690"></a></div><div> <wbr></wbr></div><div> <wbr></wbr></div><div><font style="font-size: 14px"> <wbr></wbr> <wbr></wbr> <wbr></wbr> 近日，接触了企业处于不同发展阶段，心灵处在不同境界的老板，发现这些眼花缭乱的表象背后，他们的心态和学习方式却有着相似之处－－这个或许是老板群体成长飞速的原因吧．<br /><br /> <wbr></wbr> <wbr></wbr> <wbr></wbr> 先说说老板的心态，老板都是创建系统的人，深深的体悟到－－没有一个人独自可以干成一件事，需要太多人的帮助和支持．这和打工最大的区别在于：打工者要拼的是长板－就是自身最大的优势，没有优势使用价值何在？所以老板都喜欢优秀员工，不管你在哪个层级；而做老板则不同，老板拼的是短板－让自己的短板不能太短，也就是说是综合能力强，一个全能全手，但单项成绩并不突出，所以老板不停地在学习和了解自己未知的，不会的，没有一个老板是什么都会才开始创业的．正是因为如次，他们在沟通中，你会发现，越是成功的老板，越注意倾听别人在谈论什么，而不是他想说什么．当一个人知道自己需要什么，知道自己无知，找对了人，又懂得倾听的时候，这个人离成功就很近了．<br /><br /> <wbr></wbr> <wbr></wbr> <wbr></wbr> 再说说老板的学习方式，那就是在沟通中学习，他们的时间有限，所以专业智囊的意见对他们非常重要，投资专家＼财务专家＼战略专家＼营销专家＼法律专家．．．．．．方方面面的专家是老板提升自己要找的人，而和这些人沟通，形式上简单到一顿饭，一次活动中的交谈；当老板觉得自己不会，专家和员工都会的时候，公司就飞快发展了．而当老板自认为都会的时候，只能说明，这个老板还在初级阶段．<br /><br /> <wbr></wbr> <wbr></wbr> <wbr></wbr> 感觉这种心态和学习方式很值得学习，会让效率倍增.不做老板的人，生活中也会遇到很多朋友和专业人士，与老板不同的是：<br /><br />大多数人是愿意挑战和ＰＫ，所以自己得到的很少；<br />为什么要挑战和ＰＫ呢？因为要证明自己比较强<br />为什么要证明自己呢？因为内在有点虚．．．<br /><br />当一个还不是老板的人，有自己独特的长处优势，又不用刻意去证明自己的时候，他不管做什么，一定是个有力量的人.</font></div><div> </div><div> </div><div> </div><div><font style="font-size: 14px">用老板的心态和方式学习</font></div>
向 晴
2009-10-07T15:52:57Z